Profesjonalna rekrutacja i selekcja pracowników
W dzisiejszych czasach dobór odpowiednich pracowników do organizacji i zespołu staje się wyzwaniem. Rynek wymusza rezygnacje ze starych nawyków rekrutacyjnych. Warto pomyśleć o wyeliminowaniu oklepanych pytań i skorzystaniu z nowych narzędzi.
Do rozmowy kwalifikacyjnej przygotować musi się nie tylko kandydat, ale przede wszystkim osoby, które prowadzą rekrutację.
Głównym celem szkolenia jest zapoznanie uczestników z najnowszymi technikami rekrutacji i selekcji pracowników. Uczestnicy zapoznają się nowoczesnymi metodami doboru kandydatów odpowiadających potrzebom organizacji w oparciu o sprawdzone i praktyczne procedury i narzędzia. Uczestnicy nauczą się prowadzić rozmowy rekrutacyjne z wykorzystaniem wywiadu kompetencyjnego i behawioralnego. Dzięki nabyciu umiejętności profesjonalnego przygotowania i przeprowadzenia rozmowy uczestnicy szkolenia będą bardziej efektywnie wykorzystywać czas przeznaczony na spotkania rekrutacyjne, a spotkania te zaowocują pozyskaniem właściwych osób na właściwe stanowiska w organizacji.
Profil uczestnika
Szkolenie jest skierowane do pracowników działów HR i wszystkich osób biorących udział w procesach rekrutacyjnych.
Program szkolenia
- Rodzaje
rekrutacji
- rekrutacje wewnętrzne
- rekrutacje zewnętrzne
- rekrutacje ukryte
- Wartości jakie firma ma do zaoferowania
- Kogo
szukam? Kogo nie szukam?
- określenie wymagań stawianych nowym pracownikom, tj.
kwalifikacje
i umiejętności wymagane od kandydatów do pracy - opis stanowisk pracy, związane z nimi obowiązki, a
także warunki pracy
i płacy - opis kompetencji
- profil osobowościowy - Plan Rodgera
- dobór właściwej metody poszukiwania kandydatów do pracy
- dobór właściwej metody przeprowadzenia procesu rekrutacji
- określenie wymagań stawianych nowym pracownikom, tj.
kwalifikacje
- Idealne ogłoszenie – skuteczne i zgodne z prawem
- Analiza dokumentów aplikacyjnych – analiza, kryteria selekcji
- Rozmowa telefoniczna z kandydatem – pierwszy kontakt, dodatkowe informacje, a może rozmowa rekrutacyjna
- Selekcja właściwa -rozmowa
kwalifikacyjna, wywiad, interview
- modele prowadzenia rozmów kwalifikacyjnych: wywiad kompetencyjny, wywiad behawioralny i inne
- sposoby prowadzenia rozmów: rozmowy indywidualne, rozmowy grupowe, rozmowy według ustalonego wzorca, rozmowy swobodne
- pytania do kandydatów – opracowanie przykładowych pytań, które powinny pojawić się podczas rekrutacji na wybrane przez uczestników stanowiska
- etapy prowadzenia rozmów– wspólne wypracowanie i przećwiczenie poszczególnych etapów
- narzędzia online, które warto wykorzystywać w procesie rekrutacji w obecnych czasach
- Dodatkowe
narzędzia selekcji
- testy: na inteligencje, osobowościowe, bazujące na wiedzy
- zadania, symulacje
- prezentacje
- Podsumowanie
procesu rekrutacji
- wybór odpowiedniego kandydata
- wprowadzenie nowego pracownika do organizacji
- sposoby postępowania z kandydatami odrzuconymi
- raport końcowy
Metody szkoleniowe
Szkolenie jest prowadzone metodami warsztatowymi, aktywizującymi uczestników.
Metody opierają się na zasadzie „nauki przez doświadczenie”, pozwalającej uczestnikom szkolenia odnaleźć się w realnym otoczeniu zawodowym i w praktyczny sposób nauczyć się prowadzić efektywną rekrutacje i selekcje kandydatów do pracy.
Podczas szkolenia wykorzystane zostaną następujące metody szkoleniowe:
- Krótkie wykłady z prezentacją multimedialną przekazują wiedzę niezbędną do przygotowania i prowadzenia procesu rekrutacji
- Ćwiczenia zarówno indywidualne, jak i grupowe wpływają na kształtowanie pożądanych postaw i zachowań w procesie rekrutacji
- Praktyczne scenki – obrazujące zachowanie kandydatów i rekruterów – analiza, informacje zwrotne, od trenera i uczestników
- Dyskusje moderowane mają na celu wymianę doświadczeń oraz rozwiązywanie problemów związanych z omawianymi zagadnieniami
- Sesje pytań
Termin i miejsce szkolenia
- 20.06.2023, szkolenie online
- 20.06.2023, Poznań
- 21.07.2023, szkolenie online
- 21.07.2023, Wrocław
- 22.08.2023, szkolenie online
- 22.08.2023, Katowice
- 21.09.2023, szkolenie online
- 21.09.2023, Warszawa
- 19.10.2023, Gdańsk
- 19.10.2023, szkolenie online
- 17.11.2023, szkolenie online
- 19.12.2023, szkolenie online
Opinie uczestników szkoleń
Szkolenie bardzo ciekawe. Przede mną jeszcze długa droga do samodzielnego i świadomego Rekrutera Marta, Managementservice Klęka Sp. z o.o.
Bardzo dziękuję za szkolenie i za przesłane materiały. Na pewno pewne kwestie są do przemyślenia odnośnie procedur naboru w naszym Urzędzie, niestety większość wytycznych jest podyktowana Ustawą o służbie cywilnej, ale pewne drobne modyfikacje nienaruszające przepisów są jak najbardziej dopuszczalne.
Bardzo mi się podobało, solidna dawka praktyki i mała grupa, dzięki której mogłyśmy skupić się na naszych doświadczeniach i potrzebachJ Na pewno byłabym zainteresowana jeszcze szkoleniami z innych tematów, w przyszłości. Dominika, Sodexo Polska Sp. z o.o.
Bardzo dziękuję za profesjonalne szkolenie przeprowadzone w miłej atmosferze. Proszę przekazać podziękowania i pozdrowienia Pani Marcie. Jakub, KGHM Polska Miedź S.A
Szkolenie super. Jedno z lepszych w których uczestniczyłam. Natalia Finsea Sp. z o.o.
Bardzo dobrze przygotowane, szczegółowo i wyczerpująco opisany temat. Zofia ASTROMAL Sp. z o.o.
Ciekawe prowadzenie zarówno części teoretycznej jak i praktycznej. Agnieszka PURO Hotel Poznań
Szkolenie bardzo ciekawe, dużo informacji zostało przekazanych. Magdalena Przedsiębiorstwo Budowy Kopalń PeBeK
Szkolenie przeprowadzone w sposób profesjonalny. Katarzyna ENSILA GROUP Sp. z o.o. SP. K.
Cena szkolenia
690 PLN*/**, cena SZKOLENIA stacjonarnego
Cena obejmuje:
- udział w warsztacie
- bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
- notes, długopis
- przerwy kawowe, lunch
- certyfikat uczestnictwa
590 PLN*/**, cena szkolenia online
Cena obejmuje:
- udział w warsztacie online
- bogate materiały autorskie w wersji elektronicznej zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
- certyfikat uczestnictwa w wersji elektronicznej
- możliwość zadawania pytań
*Cena szkolenia/webinarium jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%).
**Jeżeli szkolenie/webinarium stanowi element kształcenia zawodowego i jest finansowane ze środków publicznych - zwolnione z VAT
Informacje i zgłoszenia
tel.: (22) 250 12 12
fax: (22) 250 12 13
infobiztech@infobiztech.pl