Aktualnie przeglądasz: Szkolenia » HR Kadry Płace » Dokumentacja pracownicza - NOWE zasady prowadzenia akt osobowych

Dokumentacja kadrowa

Szkolenie pozwoli uczestnikom zapoznać się z zasadami prowadzenia i przechowywania akt osobowych pracowników oraz dokumentacji kadrowej. Uczestnicy poznają wymogi prawne, organizacyjne, niezbędne do prowadzenia dokumentacji pracowniczej

Profil uczestnika

Szkolenie jest skierowane do kadry kierowniczej, pracowników działów kadr i hr.

Program szkolenia

  1. Prowadzenie dokumentacji pracowniczej
    • Digitalizacja dokumentacji pracowniczej
    • Ustawowe wymogi dotyczące podpisów elektronicznych i systemów elektronicznych
    • Obowiązki dotyczącej archiwalnej i już zgromadzonej dokumentacji
    • Udostępnianie lub kopiowanie dokumentacji
    • Niszczenie lub usuwanie dokumentacji
    • Aspekty techniczne przy prowadzenia dokumentacji w wersji elektronicznej
  2. Najważniejsze zasady prowadzenia akt osobowych pracowników w poszczególnych częściach
    • Część A akt osobowych - dokumenty dotyczące nawiązania stosunku pracy
    • Część B akt osobowych - dokumenty dotyczące trwającego stosunku pracy
    • Cześć D akt osobowych – dokumenty dotyczące nałożenia kary porządkowej
    • Cześć C akt osobowych – dokumenty dotyczące ustania zatrudnienia
  3. Rejestrowanie i prowadzenie ewidencji czasu pracy
    • Elektroniczne rejestratory czasu pracy i/lub ewidencja w tradycyjnej formie
    • Precyzyjna definicja czasu pracy stosowana do rozliczeń
    • Udostępnianie ewidencji czasu pracy i wprowadzanie zmian
  4. Wybrane zagadnienia z zakresu dokumentacji pracowniczej - dyskusja
  5. Konsekwencje nieprawidłowości w zakresie dokumentacji pracowniczej
    • Odpowiedzialność
    • Wykroczenia dotyczące nieprawidłowości przy dokumentacji pracowniczej
  6. Podsumowanie szkolenia – przygotowanie do wdrożenia wiedzy nabytej na szkoleniu

Metody szkoleniowe

Szkolenie prowadzone jest metodami warsztatowymi, aktywizującymi wszystkich uczestników. Metody opierają się na zasadzie „nauki przez doświadczenie”, pozwalającej uczestnikom szkolenia odnaleźć się w realnym otoczeniu zawodowym i w praktyczny sposób poznać i zastosować treści wykorzystywane na szkoleniu.

Podczas szkolenia wykorzystane zostaną następujące metody szkoleniowe:

  • Krótkie wykłady z prezentacją multimedialną
  • Przykłady z praktyki uczestników i trenera prowadzącego szkolenie
  • Dyskusje moderowane mają na celu wymianę doświadczeń oraz rozwiązywanie problemów związanych z omawianymi zagadnieniami
  • Sesje pytań

Termin i miejsce szkolenia

  • 24.09.2024, szkolenie online
  • 16.10.2024, szkolenie online
  • 19.11.2024, szkolenie online

 

Cena szkolenia

590 PLN*/**, cena szkolenia online

Cena obejmuje:

  • udział w warsztacie online
  • bogate materiały autorskie w wersji elektronicznej zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
  • certyfikat uczestnictwa w wersji elektronicznej
  • możliwość zadawania pytań

790 PLN*/**, cena SZKOLENIA stacjonarnego

Cena obejmuje:

  • udział w warsztacie
  • bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
  • notes, długopis
  • przerwy kawowe, lunch
  • certyfikat uczestnictwa

*Cena szkolenia jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%).

**Jeżeli szkolenie stanowi element kształcenia zawodowego i jest finansowane ze środków publicznych - zwolnione z VAT

Opinie uczestników po szkoleniu

Bardzo duży zakres informacji i „bogata” prezentacja, bardzo fajna prowadząca.  Marzena, BMZ Poland Sp. z o.o.

 

Informacje i zgłoszenia

tel.: (22) 250 12 12, (68) 419 09 45
fax: (22) 250 12 13
infobiztech@infobiztech.pl

Formularz rezerwacji miejsca na szkoleniu