Rozwój pracowników. Budowanie ścieżek rozwoju zawodowego.
Budowanie ścieżek rozwoju zawodowego w organizacji to jeden z kluczowych czynników decydujących o jej przyszłości. Trzeba zapewnić pracownikom możliwość rozwoju i samorealizacji. Tylko w ten sposób organizacja może w pełni wykorzystać potencjał swoich pracowników.
Głównym
celem szkolenia jest usystematyzowanie i pogłębienie wiedzy z zakresu planowania
rozwoju pracownika
w organizacji. Szczególny nacisk zostanie położony na praktyczne
aspekty budowania ścieżek rozwoju zawodowego
w organizacji.
Profil uczestnika
Szkolenie jest skierowane do menedżerów wyższego i
średniego szczebla zarządzania HR, menedżerów
i pracowników działów odpowiedzialnych za realizację polityki kadrowej
organizacji, ze szczególnym uwzględnieniem osób odpowiedzialnych za procesy
rekrutacyjne oraz pozostałych pracowników, którzy chcą przyczynić się do
budowania ścieżek rozwoju zawodowego w organizacji.
Program szkolenia
- Struktura organizacyjna i plany działania organizacji
- Opisy
stanowisk pracy
- podstawowe wymagania
- kwalifikacje
- Dostosowywać obsadzanych stanowisk do istniejącej podaży potencjału pracy wewnątrz organizacji
- Rozwój zawodowy pracowników
- Budowanie ścieżek rozwoju zawodowego - określenie drogi i kierunku awansu pracowników
- Kryteria przy tworzeniu ścieżki rozwoju
zawodowego
- określenie pożądanych kwalifikacji pracownika
- doświadczenie zawodowe
- wyniki osiągane w realizacji wcześniejszych zadań
- Pionowe i poziome ścieżki rozwoju
- Ścieżka rozwoju zawodowego jako jeden z elementów motywowania
- Tworzenie
planu ścieżki kariery zawodowej
- horyzont czasowy
- stanowisko obecnie zajmowane
- spis stanowisk, które pracownik może objąć w przyszłości
- obecnie posiadane kwalifikacje
- kwalifikacje niezbędne do wykonania pracy na określonym stanowisku
- sposób zdobycia określonych kwalifikacji
- IPRZ – Indywidualne Programy Rozwoju Zawodowego – administracja publiczna
- Zarządzanie kompetencjami w organizacji
- System Oceny Okresowej Pracownika
- Programy TOP Talent
- Korzyści wynikające
z funkcjonowania ścieżek zawodowych dla organizacji
- rozwój pracowników zgodny z założeniami organizacji
- zapewnienie osób o właściwych kompetencjach na poszczególne stanowiska
- wsparcie dotychczas funkcjonujących systemów zarządzania zasobami ludzkimi (rekrutacja, rozwój, ocena) i ich powiązanie w jeden spójny system
- zwiększenie wartości organizacji poprzez wzrost wartości kapitału ludzkiego
- kształtowanie wizerunku organizacji
- podstawa do podejmowania kluczowych decyzji i kształtowania strategii organizacji
- zwiększenie poziomu satysfakcji pracowników co oznacza wzrost wartości dodanej dla organizacji, efektywności pracy
- większa lojalność pracowników
- zatrzymanie pracownika w organizacji
- Podsumowanie nabytej na szkoleniu wiedzy i przygotowanie do jej wdrożenia
Metody szkoleniowe
- wykład, ćwiczenia indywidualne i zespołowe
- studia przypadku
- dyskusje
- prezentacje
Termin i miejsce szkolenia
- 26.04.2024, szkolenie online
- 22.05.2024, szkolenie online
|
|
Opinie uczestników szkolenia
Szkolenie było bardzo ciekawe, uporządkowałam sobie cały proces i zmotywowałam do działania. Magdalena, Wyższa Szkoła Ekonomii i Innowacji w Lublinie
Cena szkolenia
590 PLN*/**, cena szkolenie online
Cena obejmuje:
- udział w warsztacie online
- bogate materiały autorskie w wersji elektronicznej zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
- certyfikat uczestnictwa w wersji elektronicznej
- możliwość zadawania pytań
790 PLN*/**, cena SZKOLENIA stacjonarnego
Cena obejmuje:
- udział w warsztacie
- bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
- notes, długopis
- przerwy kawowe, lunch
- certyfikat uczestnictwa
*Cena szkolenia/webinarium jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%).
**Jeżeli szkolenie/webinarium stanowi element kształcenia zawodowego i jest finansowane ze środków publicznych - zwolnione z VAT
Informacje i zgłoszenia
tel.: (22) 250 12 12
fax: (22) 250 12 13
infobiztech@infobiztech.pl
