Aktualnie przeglądasz: Szkolenia » Sektor publiczny » Trzynaste pensje za 2018 rok

Trzynaste pensje za 2018 rok. Ustalanie uprawnień i obliczanie, orzecznictwo i urzędowe interpretacje.

Głównym celem szkolenia jest omówienie praktycznego naliczenia trzynastej pensji z uwzględnieniem zmian oraz trudnych przypadków.

Profil uczestnika

Szkolenie jest skierowane do kadry kierowniczej, pracowników działów kadr i płac i księgowości.

Program szkolenia

  1. Okres uprawniający do wypłaty „13”-dodatkowego wynagrodzenia rocznego
  2. Konsekwencje rozwiązania stosunku pracy: przejście na emeryturę, przeniesienie, likwidacja jednostki
  3. Wypłata „13” mimo nieprzepracowania sześciu miesięcy
  4. Przesłanki stanowiące o utracie prawa do wynagrodzenia rocznego
  5. Obliczanie wysokości dodatkowego wynagrodzenia rocznego w PRAKTYCE
    • Trzynastka a praca przez część roku
    • Praca na część etatu a wysokość trzynastki
    • Uzupełnienie etatu w innej placówce a wypłata trzynastki
  6. Składniki wynagrodzenia wliczane i niewliczane do podstawy dodatkowego wynagrodzenia rocznego
    • Wynagrodzenie zasadnicze
    • Wynagrodzenie za godziny; ponadwymiarowe, doraźnych zastępstw, nadgodziny
    • Jednorazowy dodatek uzupełniający
    • Wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy
    • Wynagrodzenie za czas choroby
    • Pozostałe składniki wynagrodzenia
    •  uwzględnianie dodatków specjalnych
    • naliczanie kwot pomniejszających podstawę w przypadku nieobecności pracownika
  7. Terminy wypłaty dodatkowego wynagrodzenia rocznego
  8. Dokonywanie potrąceń z dodatkowego wynagrodzenia rocznego
    • Potrącenia alimentacyjne
    • Potrącenia nie alimentacyjne
  9. Trzynastka po zmarłym pracowniku
  10. Błędy w wypłacie dodatkowego wynagrodzenia rocznego
  11. Opodatkowanie i oskładkowanie dodatkowego wynagrodzenia rocznego
  12. Roszczenie pracownika o ustalenie i wypłatę trzynastki
  13. Orzecznictwo i wyjaśnienia dotyczące dodatkowego wynagrodzenia

Metody szkoleniowe

Szkolenie jest prowadzone metodami warsztatowymi, aktywizującymi uczestników.

Metody opierają się na zasadzie „nauki przez doświadczenie”, pozwalającej uczestnikom szkolenia odnaleźć się w realnym otoczeniu zawodowym i w praktyczny sposób poznać i zastosować treści wykorzystywane na szkoleniu.

Podczas szkolenia wykorzystane zostaną następujące metody szkoleniowe:

  • Krótkie wykłady z prezentacją multimedialną
  • Przykłady z praktyki uczestników i trenera prowadzącego szkolenie
  • Dyskusje moderowane, których celem jest rozwiązanie trudnych sytuacji związanych z omawianymi zagadnieniami
  • Sesje pytań

Termin i miejsce szkolenia

  • 18.02.2019, Warszawa
  • 19.02.2019, Katowice
  • 21.02.2019, Poznań
  • 22.02.2019, Wrocław
  • 26.02.2019, Gdańsk

Cena szkolenia

490 PLN

Cena obejmuje:

  • udział w szkoleniu
  • bogate materiały autorskie zawierające praktyczne narzędzia i procedury, które będą wykorzystane podczas szkolenia jak również będą stanowić cenną pomoc po jego zakończeniu
  • notes, długopis
  • przerwy kawowe i lunch
  • imienny certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia

 *Cena szkolenia jest ceną netto. Do podanej ceny należy doliczyć podatek VAT (23%). Jeżeli szkolenie jest finansowane ze środków publicznych i stanowi element kształcenia zawodowego zwolnione z VAT

Informacje i zgłoszenia

tel.: (22) 250 12 12
fax: (22) 250 12 13
infobiztech@infobiztech.pl

Karta zgłoszenia na szkolenie

Karta zgłoszenia na szkolenie Karta zgłoszenia na szkolenie (275.2 kB)

Zapytaj o szczegóły